Божья стройка. 3. ОЦЕНИТЬ В ЦЕЛОМ И ОТДЕЛЬНО ТОЧКУ ЗРЕНИЯ АВТОРА. ЧЕГО НЕ ХВАТИЛО? ЧЕГО В ИЗБЫТКЕ?

Перейти вниз

Божья стройка. 3.	ОЦЕНИТЬ В ЦЕЛОМ И ОТДЕЛЬНО ТОЧКУ ЗРЕНИЯ АВТОРА. ЧЕГО НЕ ХВАТИЛО? ЧЕГО В ИЗБЫТКЕ?  Empty Божья стройка. 3. ОЦЕНИТЬ В ЦЕЛОМ И ОТДЕЛЬНО ТОЧКУ ЗРЕНИЯ АВТОРА. ЧЕГО НЕ ХВАТИЛО? ЧЕГО В ИЗБЫТКЕ?

Сообщение автор Алла в Сб Мар 07, 2015 8:06 am

3. ОЦЕНИТЬ В ЦЕЛОМ И ОТДЕЛЬНО ТОЧКУ ЗРЕНИЯ АВТОРА. ЧЕГО НЕ ХВАТИЛО? ЧЕГО В ИЗБЫТКЕ? Стоять неподвижно на пути к Богу — значит двигаться назад, а продвигаться вперед — значит каждый раз начинать сначала. Этой цитатой из лекции Лютера можно кратко охарактеризовать весь материал. Это кредо организации церковного управления. Потому что здесь мало созерцать, здесь нужно постоянно двигаться, постоянно искать новые горизонты и возможности. Здесь нет констант, здесь постоянные переменные успеха, которые складываются из умения увидеть в людях потенциал, зародить желание и воплотить в жизнь идеи, улучшающие жизнь прихода. В материале очень четко и кратко указаны компоненты управленческой деятельности, «подводные камни» и видимые перспективы. При этом разъяснено, как перспективы можно использовать на практике, а «подводных камней» избегать. Автор не просто сослался на фразу Экзюпери: «Если ты хочешь построить корабль, не надо созывать людей, планировать, делить работу, доставать инструменты. Надо заразить людей стремлением к бесконечному морю», а весь материал собрал именно в этом ключе – не всегда видимая и достижимая, но ЦЕЛЬ.

Алла

Сообщения : 18
Дата регистрации : 2013-09-13

Посмотреть профиль

Вернуться к началу Перейти вниз

Вернуться к началу


 
Права доступа к этому форуму:
Вы не можете отвечать на сообщения